Könnyebben találsz munkát, ha elõtte Írországba költözöl. Ez minden állásra igaz, mivel a fejvadász cégek szívesebben foglalkoznak helyi jelentkezõkkel.

Az alábbi útmutató feltételezi, hogy már rendelkezel szakképzettséggel és tapasztalatokkal, illetve megfelelõ végzettséggel azon a szakterületen, ahol szeretnél elhelyezkedni. Szakképzettség nélkül csaknem lehetetlen munkát találni, és az is fölöttébb ajánlatos, hogy legalább alapszinten beszélj angolul. Sok olyan emberrõl tudok, aki szakképzetség nélkül érkezett Írországba, aztán elfogyott a pénze és végül kénytelen volt az utcán aludni. Éppen ezért, mielõtt rászánnád magadat a költözésre, mindenképpen tisztázd, milyen jellegû munkát keresel, és rendelkezel-e az ahhoz szükséges szakképzettséggel.

Írországban viszonylag könnyû munkát találni. A gazdaság mozgásban van: évente több ezer új munkahely jön létre és még mindig nagy a kereslet a fiatal, rugalmas munkavállalók iránt. Vannak olyan szegmensei a gazdaságnak, amelyekben a munkavállalók többsége külföldi. Ilyen például az építõipar, a szállodai és éttermi vendéglátás, stb.

A legegyszerûbben úgy találsz munkát, ha besétálsz az önéletrajzoddal egy fejvadász céghez, és megnézed, hány olyan állásajánlatuk van, aminek megfelelsz. Ne feledd, a különbözõ ügynökségek gyakran egy-egy iparágra specializálódnak, pl. vannak olyanok, amelyek elsõsorban a szállodaipar területére, mások pedig informatikai területre keresnek munkavállalókat. A fejvadász segítségedre lesz abban, hogy megtaláld, melyek a szakképzettségednek legmegfelelõbb állások, vagy ha nem tud segíteni, akkor ajánl egy másik fejvadász céget, ami jobban megfelel neked.

Az is hasznos, ha egy internet-kávézóból több álláskeresõ honlapra is beregisztrálod az önéletrajzodat, hiszen így könnyebben megtalálnak a fejvadászok, ha éppen olyan pozícióba keresnek munkavállalót, ami neked megfelel. Az interneten keresztül jelentkezhetsz is állásajánlatokra. Érdemes minden olyan állásra beadni a jelentkezésedet, ami megfelel a szakképzettségednek, hiszen mindig könnyebb 2-3 komoly ajánlat közül választani, mint kényszerbõl elfogadni azt az egyet, ami jön. Vagy, ami még rosszabb, az is elõfordulhat, hogy egyáltalán nem kapsz állásajánlatot, csak napokig várod a visszajelzést a fejvadásztól, akinél jelentkeztél. Mindig tartsd észben, hogy a cél az, hogy mielõbb munkát szerezz, hogy ne kelljen a megtakarított pénzedet költeni.

Akkor is érdemes nyitva tartani a szemed, amikor jársz-kelsz az utcán, mert sok helyi vállalkozás keres munkaerõt. Ezek rendszerint úgy hirdetnek, hogy kitesznek egy táblát a bejárathoz. Könnyen megeshet, hogy az utcán egyszerûen „belebotlasz” a neked megfelelõ állásba: ha például bárban, étteremben vagy kávéházban szeretnél dolgozni, lehet, hogy mázlid lesz, és épp egy ilyen utcai hirdetésen akad meg a szemed.

Megveheted a helyi újságokat is, mint az Irish Times vagy az Irish Independent. Az A.M. Herald pedig egy ingyenes terjesztésû lap, amelyben szintén vannak álláshirdetések. Ezzel együtt azonban a legtöbb állásajánlatot az Interneten találod.

Az egyik legfontosabb dolog, amit észben kell tartanod, amikor nekilátsz munkát keresni, az, hogy mindenképpen szükséged van egy jó önéletrajzra. A hosszú, részletes önéletrajzok mára már kimentek a divatból. Próbáld meg kiemelni azokat a szakmai tapasztalataidat, amelyek a leginkább megfelelnek a kívánt pozíciónak. Az önéletrajzban úgy sorold fel a tényeket és tapasztalatokat, hogy azok könnyen áttekinthetõk legyenek a fejvadász számára. Ha az önéletrajzod túlságosan bonyolult vagy nehezen követhetõ, könnyen megeshet, hogy a fejvadász inkább egy másik jelöltet hív be interjúra. Ne feledd, hogy a fejvadászok átlagosan legfeljebb három percet fordítanak egy-egy önéletrajzra.

Ha jelentkeztél egy állásra, elõször a fejvadász hív majd fel. Ez NEM az a cég, akinek ténylegesen dolgozni fogsz, ha megkapod az állást, hanem az a szakértõ, aki válogat az önéletrajzok között, és eldönti, melyeket küldje tovább az ügyfelének. Ha elnyered az állást, te a fejvadász ügyfelénél fogsz dolgozni. Mindez azért van így, mert a legtöbb cég fejvadász ügynökségeket alkalmaz az üresedések betöltésére. Ha szerzõdéses állásra pályázol, akkor a fejvadásszal kell megállapodnod a számodra megfelelõ bérrõl.

Ha ezen az elsõ fordulón sikeresen túljutsz, a fejvadász továbbítja az önéletrajzodat az ügyfélnek. A kapott önéletrajzok alapján az ügyfél dönti el, melyik jelentkezõket kívánja behívni állásinterjúra. Ez rendszerint beletelik néhány napba, úgyhogy ne add fel a reményt, ha egy ideig nem történik semmi. Ha téged is kiválasztanak az állásinterjúra, a fejvadász telefonon vagy e-mailen veszi fel veled a kapcsolatot. Készülj fel rá, hogy elõfordulhat, hogy az interjúra nem személyesen, hanem telefonon kerül sor, ami mindig sokkal nehézkesebb.

Ha túlestél az interjún az ügyféllel, megint várnod kell, ezúttal arra, hogy a fejvadász jelentkezzen és közölje az eredményt. Kellemetlen, de tény, hogy vannak olyan fejvadászok is, akik nem hívnak vissza, ha nem te kaptad meg az állást. Ezért célszerû, ha te is rácsörögsz a fejvadászra és érdeklõdsz az ügy állásáról.

Ha megkapod az állást, kérd meg a munkaadót, hogy azonnal küldje el a szerzõdésedet, hogy gyorsan aláírhasd és visszafaxolhasd: így biztos lehetsz benne, hogy tényleg tiéd a pozíció.

Ha a dolgok nem úgy történnek, ahogy szeretted volna, és megtudod, hogy valaki más kapta meg az állást, amire vágytál, ne add fel a reményt! Nagyon sok a nyitott pozíció. Ha egyszer már behívtak interjúra, az azt jelenti, hogy valóban felkeltetted a cég érdeklõdését, így valószínû, hogy más cégek is behívnak majd. Úgyhogy: türelem!